OPINIÓN/ Horas extras sí… vocación no: Telde vuelve a premiar el bolsillo antes que el servicio

La Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Telde aprobó este jueves el abono de las horas extraordinarias correspondientes a noviembre y diciembre de 2024 para la Policía Local. Un trámite que llega con más de un año y medio de retraso, pero que se presenta como un avance administrativo digno de aplauso.

El gobierno municipal insiste en que continúa “regularizando expedientes” y “reconociendo el esfuerzo” de los agentes. Sin embargo, en la calle la lectura es distinta: se paga tarde, se paga mal y se paga siempre a los mismos. Porque sí, hay agentes con verdadera vocación, con presencia diaria en los barrios, con compromiso real con la ciudadanía. Pero no están entre quienes más horas extras acumulan, y eso lo sabe cualquiera que observe mínimamente el funcionamiento interno del cuerpo.

Mientras se anuncian estos pagos atrasados, siguen pendientes otros meses, continúan los turnos bajo mínimos y la ciudad sigue reclamando una Policía Local visible, operativa y cercana. La administración, en cambio, parece más preocupada por cuadrar expedientes que por garantizar un servicio público eficaz.

El Ayuntamiento habla de “mejorar condiciones laborales” y “reforzar servicios públicos”, pero la ciudadanía no quiere discursos: quiere policías en la calle, no en informes administrativos; quiere seguridad, no notas de prensa; quiere vocación, no contabilidad.

La pregunta que queda flotando es incómoda pero inevitable: ¿Estamos premiando el servicio… o premiando el sobrecoste?

Firmado: El Faro